Башкалар кимдир бирөөнү компетенттүү деп эсептешсе, анын иши аткарылды деп ойлойсузбу? Албетте жок. Компетенттүүлүк, бийлик, күч же күч - бул өмүр бою өрчүтүлө турган нерсе. Эгерде сиз өз компетенцияңызды өркүндөткүңүз келсе, жок дегенде сиз компетенттүү жана таасирдүү адам катары иш алып барышыңыз керек. Биринчиден, башкаларга таасир этүүгө аракет кылардан мурун, жакын адамдарыңыздын жүрөгүн багындырышыңыз керек болушу мүмкүн.
Кадам
2 ичинен 1 -бөлүк: Компетенттүү адамды куруу
Кадам 1. Туура ролду табыңыз
Чынында, эгер сиз туура талаада же кызматта болсоңуз, компетенттүүлүктү оңой эле түзө аласыз. Ошондуктан, өзүңүзгө ыңгайлуу болгон нерсени кылыңыз, анан ошол тармакка кирүүгө аракет кылыңыз жана ошол жерден компетенттүүлүккө ээ болууга аракет кылыңыз.
- Тактап айтканда, өзүңүзгө ыңгайлуу болгон ролго өзүңүздү коюңуз, роль сиз издеп жаткан тармакка түздөн -түз тиешеси жок болсо да. Мисалы, сиз биринчи кезекте чиркөө уюмун жетектей аласыз, бирок сиздин чыныгы максатыңыз офисте көбүрөөк бийликке ээ болуу.
- Өзүңүздү күчтүү бийлик катары аныктоо сизде компетенттүү инсанды калыптандырат. Ал инсан кийинчерээк жашооңуздун башка тармактарында колдонулушу мүмкүн.
Кадам 2. Бир кезде болгон күчтү эстөө үчүн медитация кыл
Мүмкүнчүлүк, сиз азыр күчтүү же компетенттүү экениңизди сезип жатасыз, ал азыр сиз издеп жаткан компетенттүүлүккө караганда азыраак болсо да. Өзүңүзгө болгон ишенимиңиз солгундай баштаганда, медитация аркылуу мурунку даңкыңызды калыбына келтирүүгө аракет кылыңыз.
Чынында, сиз эстеп турган учур жашооңуздун дээрлик бардык терс жактарын жеңе алат. Мисалы, сиз академиялык жетишкендиктерди (мисалы, бүтүрүүчү люд) же жеке жетишкендиктерди (тамекини таштоо сыяктуу) эстөөнү тандай аласыз. Кайсы учурду тандабаңыз, болгон окуянын ордуна пайда болгон "күч жана күч" сезимине көңүл бурууга аракет кылыңыз
3 -кадам. Туура позаңыз бар
Ар дайым туура болбосо да, компетенттүү адамдар кеңири жаңсоолорду көрсөтүшөт. Мындай жаңсоолор адамдын өзүнө болгон ишенимин бекемдеп, айланасындагыларга караганда компетенттүү болуп көрүнөт.
- Кеңири жаңсоолорго колдоруңузду көкүрөгүңүздүн алдына бүктөө, тизелериңиз чыкмайынча бутту кайчылаштыруу, бутуңузду отургучтун бурчунан ары сунуу же колуңузду белиңизге коюу кирет.
- Башка жагынан алып караганда, тар жана чектелген кыймылдарды жасабаңыз, мисалы, бутуңузду отургучтун астына бүктөө, ийиндерин куушуруу же колду денеңиздин эки жагына коюу.
Кадам 4. Компетенттүү болгонго чейин компетенттүү болгула
Бийлик жана бийлик өзүнөн өзү келмейинче, кайраттуулугуңузду жана ишенимиңизди колдонуңуз. Мага ишениңиз, эгер күтүп, пассивдүү болсоңуз, эч жакка кетпейсиз.
Өзгөртүүдөн же тобокелчиликке баруудан коркпоңуз. Коркуу сезими болсо да, жок дегенде аны көрсөтпө! Эсиңизде болсун, күч жана компетенттүүлүк - бул цикл. Эгерде башка адамдар сизди компетенттүү катары көрүшсө, алар сизге автоматтык түрдө сизге кандай мамиле кылса, ошондой мамиле жасашат. Натыйжада, кийинчерээк болуп көрбөгөндөй бийликке ээ болушуңуз мүмкүн
5 -кадам. Максатыңызга жетиңиз
Каалооңузду түшүнүңүз жана аларды эч кимдин макулдугун сурабай ишке ашыруу үчүн иштеңиз. Ошол эле учурда, эч качан популярдуу деп эсептелгендиктен эч нерсе кылбаңыз.
Кыялыңыздын артынан сая түшкөнгө аракет кылып жатканыңызда, аны башкаларга көрсөтө бербеңиз. Муну менен сиз башкалардын жактыруусун издеп жаткандай көрүнүшүңүз мүмкүн жана натыйжада азыраак компетенттүү болуп каласыз
Кадам 6. Кээ бир эрежелерди бузуңуз
Кутудан тышкары ойлонуп, кээ бир эрежелерди же кичинекей социалдык конвенцияларды бузуудан коркпоңуз. Мага ишен, өзгөчө жаңылыктарды жаратуу үчүн ишенимдин секириги керек! Анын үстүнө, компетенттүү адам гана эрежелерди тактикалык жана ойлуу түрдө бузууга жөндөмдүү.
Эң башкысы - сакталышы керек болгон эрежелерди түшүнүү жана бузууга уруксат берүү. Ар бир окуя ар кандай динамикага ээ болгондуктан, сиз үйрөнө турган конкреттүү эреже жок. Бирок, жалпысынан алганда, эрежелерди өтө зарыл болгондо гана бузганыңызды текшериңиз. Мисалы, абалды жакшыртуу үчүн эрежелерди өзгөртүүгө же катаал чек араларды бузууга болот
7 -кадам. Жоопкерчиликтүү адам болуңуз
Иштер туура эмес болуп калса, өзүңүздү же башкаларды күнөөлөө менен алек болбоңуз. Тескерисинче, келечекте ошол каталарды кайталабоого көңүл буруңуз жана буга чейин болгон каталарды оңдоо үчүн колуңуздан келгендин баарын жасаңыз.
Эсиңизде болсун, ийгиликсиздик ар бир адамда болот жана компетенттүү адам бул чындыкты моюнга алуудан коркпойт. Эң негизгиси катаны кабыл алуу жана аны оңдоо үчүн дароо аракет кылуу. Ким күнөөлүү экенин талкуулоонун ордуна, "дароо жетем" деп, жөндөмүңүздү көрсөтүңүз
8-кадам. Жакшылыкты биринчи орунга коюңуз
Башкача айтканда, физикалык жана психикалык ден соолугуңузду эч качан экинчи орунга койбоңуз. Мага ишениңиз, эгер сиздин шартыңыз эң жакшы болбосо, сиз эң жогорку көрсөткүчтү бере албайсыз.
- Жалпысынан алганда, физикалык ден соолукту сактоо кыйын эмес. Денеңиздин ар дайым туура иштешин камсыз кылуу үчүн дайыма тамактануу, көнүгүү жасоо жана жетиштүү уктоо керек.
- Бирок, психикалык жана эмоционалдык ден соолукту сактоо үчүн атайын трюктарды талап кылат. Жалпысынан алганда, ар дайым эс алууга жана сиз үчүн маанилүү нерселер менен байланышууга убакыт бөлүңүз. Башкача айтканда, компетенттүүлүккө жана бийликке умтулууга ушунчалык көңүл бурбаңыз, өзүңүздү эркелетүүгө убактыңыз жок.
2 ичинен 2 -бөлүк: Социалдык көндүмдөрдү өркүндөтүү
Кадам 1. Күтүүлөрдү коюңуз
Башка бирөөнү күтпөстөн, өзүңүз чечим чыгарыңыз! Бардык күмөн саноолордон арылып, бардык муктаждыктарыңызды жана каалоолоруңузду түшүнүңүз. Ушундай кылуу менен гана сиз пайда болгон ар бир өз ара аракеттенүү моделин башкара аласыз.
Башка бирөөдөн уруксат суроонун ордуна, планыңызды эч кимден ырастоону талап кылбастан аныктаңыз. Натыйжалар башкача болбосо да, күтүүлөрдү өз алдынча коюу сизди өз ара аракеттенүү процессинде жогорку жана күчтүү позицияга коёт
Кадам 2. Башкаларга профессионалдуу мамиле жасаңыз
Башкалар сизди да ошондой кыла алышы үчүн башкаларды урматтаңыз. Эсиңизде болсун, башкалардын убактысы сиздикинен кем эмес. Муну түшүнгөнүңдү көрсөт!
Эрежени карман: башкаларга кандай мамиле кылгың келсе, ошондой мамиле кыл. Эгерде сиз башка адамдардын түшүнүксүз болушун күткөндү жактырбасаңыз же сизден жардам алгандан кийин кимдир бирөөнүн "рахмат" дегенин укпаганыңызга кыжырдансаңыз, андай кылбаңыз! Эгер андай адамды сыйлоо сиз үчүн кыйын болсо, сиз да ушундай мамиле кылсаңыз, башкалар сизди сыйлоодо кыйналышы мүмкүн
Кадам 3. Ар бир адам керектүү маалыматты алаарын текшериңиз
Эсиңизде болсун, жакшы баарлашуу жөндөмү компетенттүү адамга таандык болушу керек. Андыктан өзүңүздү башкалардын ордуна коюп көрүңүз. Албетте, билбестиктен көз жаздымда калгыңыз келбейт, туурабы? Башкача айтканда, эгер сиз алардын ордунда болсоңуз, билгиңиз келген бардык маалыматты бериңиз.
Мисалы, эгер сиз кимдир бирөө үчүн маалымат издеп жатсаңыз жана жыйынтыктарды шейшемби күнү түштөн кийин жеткирүүнү убада кылсаңыз, мөөнөтү бүткүчө ал адам менен байланышыңыз. Ошол учурда жооп жок болсо да, тапшырманы унутпаганыңызды жана дагы эле жооп табууга аракет кылып жатканыңызды көрсөтүү үчүн байланышта болуңуз
4 -кадам. Так сүйлөшүңүз
Эсиңизде болсун, жакшы баарлашуу түшүнбөстүккө көп орун калтырбайт. Бир нерсени түшүндүрүп жатканда, жок дегенде, аны жөнөкөй, түшүнүктүү жана чаташтырбай жеткирүүгө аракет кылыңыз. Баардык маалымат баарлашуу процесси аяктаганга чейин башка адам тарабынан түшүнүлгөндүгүн текшериңиз.
- Чыр -чатактарды жана/же түшүнбөстүктөрдү болтурбоо үчүн деталдуу баарлашуу процесси талап кылынат. Башкача айтканда, коммуникант менен коммуникатордун көз карашы бир болушу керек! Кийинчерээк көйгөйлөр боло турган болсо да, жок дегенде так байланыш чыр -чатактын көбөйүү потенциалын төмөндөтүшү мүмкүн, анткени азыркы кырдаал жөнүндө "эч нерсе билбейм" деген партиялар бар.
- Бизнесте, ар бир байланыштын жазуу түрүндө жазылышы абдан маанилүү, айрыкча ар кандай деталдарга кийинчерээк кайрылууга туура келет.
Кадам 5. Муктаждыктарды жана талаптарды алдын ала билүү
Буйруктарды же иштерди аткарууну күтпөңүз! Эгерде сиз келечектеги муктаждыктарды жана/же талаптарды алардын шашылыштыгы жогорулай электе алдын ала билсеңиз, башкалардын алдында сиздин мүмкүнчүлүктөрүңүз тездик менен жогорулайт.
- Бирок, албетте, аракет кылардан мурун көрсөтмөлөрдү күтүүгө туура келген учурлар болот. Мисалы, эгер сизде жаңы жумуш болсо, анда өз алдынча чечим кабыл алуудан мурун көнүү үчүн бир аз убакыт жана процесс талап кылынат.
- Эң башкысы - башкаларды бир нерсени кайра -кайра суроого мажбурлоо. Жыйынтыгы канчалык жакшы болбосун, адам буга чейин сизге көп жолу эскертип коюудан көңүлү чөгөт.
Кадам 6. Башка адамдар менен аралашыңыз
Ар дайым бош эмес көрүнгөн жана фокустоо кыйын болгон адамдарды компетенттүү деп ким айтат? Андыктан, ким менен сүйлөшүп жатканыңызга ар дайым көңүл бурууга аракеттениңиз жана көңүлүңүз башка нерселерге бурулбагандай болсун.
- Тактап айтканда, башка бирөө менен сүйлөшүп жатканыңызда текст билдирүүлөрдү, телефон чалууларды жана электрондук каттарды текшерүү менен алек болбоңуз. Технология алыскы байланыш процессин абдан жеңилдетип, албетте оң таасирин тийгизсе да, ага өтө көз каранды болбоого аракет кылыңыз.
- Башка адамдар менен мамиле түзүүдө, психикалык жана эмоционалдык жактан толук жооп бериңиз. Мына ошондуктан сиз башка адамга көңүлүңүздү топтоону жана аны чын жүрөктөн угууну үйрөнүшүңүз керек.
Кадам 7. Башкалар менен жакшы кызматташтыкты түзүү
Эсиңизде болсун, сиз менен иштегиси келбеген адамдар сиз үчүн да иштегиси келбейт. Андыктан, башкалардын идеяларын жана пикирлерин кабыл алууну үйрөнүңүз жана алардан жаңы билимдерди кабыл алууга даяр болуңуз. Чыр -чатактар пайда болгондо, эч кандай негизсиз эле ачуулануунун ордуна, аларды адилеттүү жана акылдуулук менен чечүүгө аракет кылыңыз.
Жөн эле кетирген каталарына токтолуунун ордуна, аларды оңдоого жардам берүүгө аракет кылыңыз. Бул түшүнүккө ылайык, эгер кимдир бирөө сиздин каталарыңызды көрсөтсө, сынды кабыл алып, кийин өзүңүздү жакшыртуунун үстүндө иштеңиз
Кадам 8. Эффективдүү мамилелерди түзүңүз
Ар кимдин алдында жакшы кадыр -баркка ээ болушуңуз керек болсо да, иш жүзүндө компетенттүү адамдар менен жакшы мамиле түзүүгө көбүрөөк көңүл бурушуңуз керек.
Бул бийликке жана компетенттүүлүккө ээ адамдарды активдүү издөө керек дегенди билдирет. Эсиңизде болсун, туура адамдар менен мамиле түзүү оң жолду басууну жеңилдетет
Кадам 9. Өз убагында ачууга алдырыңыз
Проблемалардан качуунун эч кандай мааниси жок экенине кошуласыз, анткени конфликт ар бир мамиледе сөзсүз тоскоолдук болуп саналат. Андыктан, нерселер менен тынч жана сарамжалдуу мамиле кылууга аракет кылыңыз, бирок өтө зарыл болсо ачууңузду билдирүүдөн коркпоңуз. Квалификациялуу адам болуу үчүн, чыныгы ачууну чыгаруу көңүлү чөгүүдөн же кайгыруудан алда канча жакшыраак.
Ар дайым түшүнүү жана кечирүү убактысы болот. Бул кечирим сурап, кечирим сурай берсеңиз, айланаңыздагы адамдар катасын байкабайт дегенди билдирет. Эсиңизде болсун, ачуулануу кечиримдүү эмес. Башкача айтканда, албетте, сиз дагы башка адамды керектүү учурда кечиришиңиз керек. Бирок, биринчиден, сизди коркуткан адам эмес экениңизди көрсөтүңүз
10 -кадам. Душмандарыңыздан коркпоңуз
Баары менен жакшы мамиле түзүшүңүз керек болсо да, ошол эле учурда баарына жагуу мүмкүн эмес экенин түшүнүңүз. Андыктан өзүңүздү туура сезип жатсаңыз, жек көрүүңүз керек болсо да, эгинге каршы чыгуудан коркпоңуз. Мага ишен, башка адамдардын үмүтүн актоого аракет кылуу сенин компетенттүүлүгүңдү жана көз карандысыздыгыңды алсыратат.
